Arbeitsrecht und Kündigung
Fristlose Kündigung – wann sie erlaubt ist und welche Risiken drohen
Eine fristlose Kündigung kann sofort ausgesprochen werden – doch nur, wenn ein wichtiger Grund vorliegt. Fehlt der Grund, drohen hohe Kosten für den Arbeitgeber. Unser Überblick zeigt, wann die sofortige Entlassung erlaubt ist und welche Risiken sie birgt.
04.03.2026, 10:51 Uhr