Immer mehr Schweizer KMU beteiligen ihre Mitarbeitenden am Unternehmen. Ein Beispiel: Bei Great Place To Work in Zürich gehört neu elf der 23 Angestellten die Firma. So profitieren sie direkt vom Erfolg.

Dass Anna Maier ihren Job bei der «Morgenshow» von Vintage Radio noch in der Probezeit gekündigt hat, kam überraschend. Doch ein Blick auf die lange Karriere der Moderatorin zeigt: Die dreifache Mutter ist immer ihren ganz eigenen Weg gegangen.

Die Super-League-Klubs haben die Vorbereitung wieder aufgenommen. Das Transferfenster hat offiziell am 15. Januar geöffnet und ist bis 16. Februar offen. Was ist bisher gegangen? Wer legt noch nach? Wer muss Federn lassen?

Alessandro Mangiarratti stösst zum FC Zürich. Er erhält etwas andere Aufgaben als der zuletzt entlassene Sportchef Milos Malenovic.

Gabriel Brenna muss als CEO alte Probleme lösen – etwa die Digitalisierung und die hohe Zinsabhängigkeit. Durchregieren kann der neue Raiffeisen-Chef dabei nicht. Was seine Ziele sind.

Der Kanton St. Gallen will eine Busse bei Verstössen gegen ein mögliches Impfobligatorium einführen. Die Auswertung zeigt: In mehreren Kantonen steht die Klausel schon im Gesetz, mancherorts explizit. Und die möglichen Bussen sind teilweise noch happiger.

Trotz eines schwierigen Jahres blickt die Schweizer Autobranche zuversichtlich in die Zukunft und trifft sich zur grossen Siegergala des Schweizer Auto des Jahres 2026 in Safenwil AG. Abräumer des Abends ist der BMW iX3 – und auch Audi darf jubeln.

Jedes Jahr ziehen 40'000 Menschen aus Zürich weg, gemäss Analyse sind viele jung und gutverdienend. 55 Prozent der Wegzüger sind Ausländer, deutlich mehr als deren Anteil an der Wohnbevölkerung.

Die Baltensperger AG streitet mit dem Zoo um die Bodenträger für die neue Pantanal-Voliere. Der CEO des zuständigen Unternehmens spricht nun von einer «Ausnutzung eines Machtgefälles». Die Stahlbaufirma steht vor dem Aus, kämpft aber dagegen an.

Die jüdische Gemeinde Zürich hat eine 14 Quadratkilometer grosse Sabbat-Zone geschaffen. Im Gebiet sind religiöse Regeln erleichtert, es symbolisiert einen erweiterten privaten Raum. Ein Team überprüft wöchentlich die Grenze des Projekts.